第999章 打蛇打七寸，挖人挖中间

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打蛇打七寸，挖人挖中间

高冷微微一笑，手在桌子上敲了两下：“打蛇打七寸，这挖人嘛......”

咚咚咚......

并不很重的手指头敲击会议桌的声音，却因为全场鸦雀无声地听着高冷下一步的安排而显得声音颇大，简小单轻轻地松了一口气，十分熟悉高冷的她听到这一阵像极了**一般的节奏心中一下轻松了起来。

她知道，只要高冷出现这个动作，那便是胸有成竹，打倒对手不过片隅之间。

“你们都是干这行的老手了，应该知道，风行杂志社十四老将铁骨铮铮特别忠心，跟了老杨干了一辈子了，老杨要退休了也给他们安排好了后续，把每个人的股份都往上提了提，他们就算不做事，每年的分红就够吃的了，谁还会傻不拉几跳槽到别的公司？可以说，风行杂志社的根基稳如泰山，根本挖不动。”高冷站了起来，拿起笔在会议板上缓缓写上一个字。

稳。

“十四老将盘踞十四重要岗位，十几年来忠心耿耿，风行杂志社的根基稳如泰山，这是风行杂志社的优势。”高冷指了指那个‘稳’字，重重地拿笔点了一下：“但也是他们最大的劣势。”

会议室安静了一会。

“打蛇打七寸，挖人挖中间。”高冷敲击的手指头停了下来，环顾在座各位冷冷笑了笑：“他十四个老将挖不动，那就不挖，挖他们的副经理，十四部门有二十八位副经理，挖他们。”

“挖副经理？”几个人若有所思。

一个猎头突然明白了什么，他一拍大腿：“对，高总这法子真是绝了，打蛇打七寸，挖人挖中间，十四个经理我们挖不动，副经理肯定可以挖动！”

“没错，十四个经理一直盘踞着经理的职位，每个部门两个副经理，挖两个副经理可比一个经理的佣金高。”猎头们最先想到的自然还是自己的利益，主管级别的挖一个也就五六万，可副经理起码得七八万。

“对啊，换个角度想......这十四个经理的位置这么稳固，风行杂志社那些副经理几乎没有继续上升的可能性，他们跳槽的几率最大！”

“现在老杨退休了，他儿子上来也根本撬不动那些经理，这些经理早期是开山元老是没错，可好几个老家伙早就跟不上时代的发展了，说句实话，那就是混日子的，如果我是他手底下的副经理，我有能力的话，要么，我走，我另谋高就，要么，我忍着，我等在风行混上几年，多混点经验了，我再走。”

总言而之，底下的副经理都会有想走之心，只等机会了。

每个公司都有每个公司的命门。

风行杂志社的命门就在这十四个经理身上。

他们盘踞十四个重要岗位太久了，真的太久了。在猎头圈都知道，风行杂志社的十四经理已经十来年没动窝了，最重要的岗位一直在他们的身上。

那么后来者呢？

那些后起之秀呢？

就拿人力部来说，与老吊同在中欧读b的风行杂志社人力部副经理季鸿翔，他十分敬业也十分专业，在中欧挖人，他让老吊倍感压力。

一个副经理，居然能让职位远在他之上的老吊，都感觉应对起来困难重重，可见这位人力部副经理能力惊人。

不但能力惊人、学历也极好，在风行杂志社也效力了整整四年，却依旧是副经理，而且恐怕永远会是副经理，而人力部那位经理多年不出山，别说亲自来中欧挖人了，如今和猎头合作这种事情都是副经理在做。

若撤了这些副经理，那十四个经理便是光杆司令，光有指挥的，没有干活的，一击就溃。

这便是风行杂志社的命门了。